校内各单位：

根据今年我校新进教职工岗前培训工作计划，特组织本次培训。现将有关事项通知如下：

一、培训方式

本次培训由我校人力资源部统一组织，采用集中授课的形式开展。

二、培训对象

2016年5月1日后新签订了劳动合同但未参加过入职培训的教职工。

三、培训内容及相关安排

培训时间：2016年9月2日

培训地点：行政楼212室

培训内容：根据我院新进教职工培训计划及需求分析特制定“教职工入职培训计划表”，具体内容及安排如下：

教职工入职培训计划表

备注：各教学单位可根据实际情况安排往年的新进教师参加9月2日下午举办的教学示范课及教学经验分享会。

四、培训要求与措施

1、为讲究培训实效，严格考勤管理。学员无紧急特殊情况不能请假。有特殊情况需要请假的，由本人提出书面申请，部门审核，分管校领导签字同意后交人力资源部备案，无故不参加培训的，根据学院考勤管理规定按旷工处理。

2、培训人员都必须认真做好培训笔记，自觉遵守培训纪律。

3、培训结束后，每位参加培训的学员结合学习情况撰写一篇心得体会并于9月9日前发到人力资源部（邮件标题请用系部+姓名），邮箱地址：hr@whxy.edu.cn。优秀的心得体会将在学院网站、学报上发表。

4、结合新进教职工培训情况、提交的心得体会以及培训测试结果，将作为转正的重要依据，进入个人档案。

伟德国际victor1946人力资源部

二〇一六年八月二十九日